Gobierno de rio negro
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Alcanzarán el 50% por pago anual y el 35% o 20% en las cuotas bimestrales, un 10% más que años anteriores.
El Gobierno de Río Negro convocó a los gremios ATE y UPCN a una reunión mañana miércoles 14 para dialogar respecto a los planteos realizados por los sindicatos luego de la liquidación del adelanto de la recomposición salarial realizado en noviembre, acordado en el seno de la Mesa de la Función Pública.
La Ley Impositiva 2023, la cual se envió a comisión para su tratamiento, no modificará ninguna de las alícuotas sobre las cuales se calcula el impuesto sobre los ingresos brutos.
Todos los trabajadores y trabajadoras de la Administración Pública Provincial cobrarán su aguinaldo (segunda cuota del Sueldo Anual Complementario) entre el martes 20 y jueves 22 de diciembre.
En 2023, el impuesto anual tendrá una bonificación del 50% en automotor e inmobiliario sin distinción de descuento según el valor fiscal. Será un 10% más que años anteriores.
En 2023, así fue dispuesto en la Ley Impositiva enviada a comisión para su tratamiento en los próximos días, el Pago Anual alcanzará el 50% de descuento para quienes tengan sus impuestos al día o deuda regularizada al 31 de diciembre de 2022, un 10% más que años anteriores.
La Secretaria de la Función Pública de Río Negro, Liliana Arriaga, descartó errores en la liquidación del adelanto realizado en noviembre a cuenta de la recomposición salarial acordada en paritarias. Detalló que “las liquidaciones se realizaron tal cual fue pautado en la Mesa de la Función Pública con un 16% para el mes de noviembre (del cual se adelantó el 10%), con un adicional de suma complementaria que garantiza $125.000 neto al mes de enero para la categoría 1”.
El próximo viernes 2 de diciembre comenzará el pago de los salarios para el todo el personal estatal con el depósito al sector de salud, incluidas las horas extras y las guardias.
El próximo viernes 25 de noviembre la Provincia pagará a los estatales rionegrinos el 10% de aumento salarial acordado con los gremios estatales en la última paritaria como complemento de los salarios del tercer trimestre.
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