Se conoció el cronograma de pago de abril a estatales rionegrinos. El mismo comenzará el miércoles 3 de mayo con el depósito al sector de Salud, incluidas las horas extras y guardias.

Personal de Defensa del Consumidor detectó más de 1400 productos vencidos en supermercados de la provincia, que ya fueron retirados de las góndola por las empresas. Además, se detectó falta de exhibición de precios y diferencias de valor entre lo publicado y lo cobrado en línea de cajas.

El Gobierno de Río Negro propuso a los gremios nucleados en la Mesa de la Función Pública un aumento salarial del 8% para el mes de abril y otro 8% para el mes de mayo, que se liquidarán con los haberes del mes de abril.

El Gobierno de Río Negro y los gremios ATE y UPCN se reunieron esta tarde en Viedma, en el marco del primer encuentro de la Comisión de Seguimiento y Aplicación del Acuerdo Salarial. La conformación de este espacio fue acordado en paritarias con los sindicatos que agrupan a los trabajadores estatales.

Arrancó hoy 1 de abril el pago de los salarios a la Administración Pública provincial, con el depósito al sector de Salud, incluidas las horas extras y guardias. El mismo culminará el jueves 6.

El Gobierno de Río Negro realizó hoy una nueva propuesta salarial a los gremios estatales que prevé un incremento acumulado a agosto del 50,77%, superando a la anterior que fuera aceptada por los gremios ATE y UPCN.

Es la última semana de vigencia del pago anual 2023 de automotor e inmobiliario que permite a las personas contribuyentes pagar anticipado con hasta 50% de descuento.

El sábado 1 de abril comenzará el pago de los salarios en la Administración Pública, con el depósito al sector de Salud, incluidas las horas extras y guardias.

Ante la decisión del Congreso de UNTER de convocar a un nuevo paro de actividades en rechazo a la propuesta salarial del Gobierno Provincial, el Ministerio de Trabajo dictó la Conciliación Obligatoria a través de la Resolución N° 782, por el transcurso de 15 días hábiles. La medida se dispuso de acuerdo a la Ley 5255 y su Decreto reglamentario 302/18.